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Type de contrat Titulaire, contractuel, militaire
Prise de fonction souhaitée 01/05/2024
Localisation Paris, 75, Paris, Île-de-France
Niveau d'études Diplôme d'ingénieur, Master 2 ou titre équivalent de niveau Bac + 5
Domaine professionnel Responsable de division
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans d'expérience)
Rémunération A définir selon expérience mensuel net
A définir selon expérience annuel brut (selon expérience)
Télétravail Oui
Avantages liés au poste -
Contraintes particulières d'exercice -

Chef adjoint de la division Management de la Sécurité Numérique F/H

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Descriptif de l'organisation

 Rejoindre l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI), c’est mettre ses compétences au service de l’intérêt général en participant à une mission capitale, d’actualité et porteuse de grandes responsabilités dans un monde où la cybersécurité est devenue l’affaire de tous ! 
La sous-direction Stratégie (SDS) de l’ANSSI est la sous-direction responsable de la stratégie, des affaires publiques et de la réglementation, qui apporte la maîtrise de l’environnement des missions de l’ANSSI.
La division « management de la sécurité numérique » (MSN) est rattachée à la sous-direction Stratégie. La division a pour mission de développer le cadre doctrinal et réglementaire, visant à assurer une maîtrise de son risque cyber, se préparer à la gestion des crises et assurer le rôle d'autorité nationale sur ces périmètres. Elle pilote, entre autres, le développement de solutions numériques innovantes permettant d'outiller ses doctrines.

Descriptif des missions

En qualité d'adjoint au chef de la division Management de la Sécurité Numérique, vous contribuez à la coordination de la division et le secondez dans ses missions, en particulier pour ce qui concerne :
 
  • Définir la stratégie d’activité de la division, en tenant compte de la stratégie de l’Agence et des orientations fixées par la direction générale ; 
  • Manager les trois bureaux (management des risques, management des crises, ingénierie du cadre règlementaire) et l’équipe, en lien avec les chefs de bureau ;
  • Porter la démarche d’innovation doctrinale et servicielle sur les thématiques de la résilience cyber, du management des risques et de la gestion de crise d’origine cyber ;
  • Piloter les grands projets de la division, en lien avec les chefs de bureau (simplification règlementaire, RGS, doctrine d’homologation, etc.) ;
  • Faciliter la montée en compétence de l’écosystème de la division, et développer les leviers de démultiplication en France et à l’international ;
  • Formaliser les processus internes de la division, capitaliser les informations ainsi que l’évolution des outils de partage de l’information et de pilotage des activités ;
  • Veiller à la qualité formelle des travaux et documents produits par la division.
 

Vous portez par ailleurs en propre le suivi des sujets capacitaires (budget, ETP, immobilier).


Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) de niveau BAC+5, ou pouvez justifier d’acquis équivalents et, vous disposez de compétences solides en conduite de projets et en encadrement d’équipes. Vous montrez un intérêt prononcé pour les sujets liés aux technologies de l’information et de la communication, et avoir un fort intérêt pour le domaine de la sécurité des systèmes d’information et les enjeux qui y sont associés
 
Compétences requises
  • Etre doté de capacités réelles d’organisation, de négociation et de pédagogie ;
  • Faire preuve d’autonomie, d’adaptabilité et de rigueur ;
  • Bénéficier de grandes facilités de synthèse et d’expression écrite et orale ; 
  • Avoir une bonne pratique de l'anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Qualités attendues
  • Avoir le sens du service de l’État ;
  • Faire preuve de disponibilité, d’aisance relationnelle et d’une excellente capacité d’adaptation et d’évolution ;
  • Etre en mesure d’organiser son travail de manière autonome, mais également de travailler en équipe.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour apprécier vos attentes et vos motivations au cours d'un entretien téléphonique ou physique.
  • Des tests techniques pourront vous être proposés.
  • Vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation.