Intégrateur(trice) / Développeur(se)

Titulaire, contractuel, militaire
Poste à pourvoir immédiatement
Paris 7e Arrondissement, Paris, Île-de-France, France
Diplôme d'ingénieur, Master 2 ou titre équivalent de niveau Bac + 5
Spécialiste en développement sécurisé
Expérience pro : Junior (1 à 5 ans d'expérience)
A définir selon expérience mensuel net
A définir selon expérience annuel brut
(selon expérience)

Descriptif de l’offre

 Rejoindre l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI), c’est mettre ses compétences au service de l’intérêt général en participant à une mission capitale, d’actualité et porteuse de grandes responsabilités dans un monde où la cybersécurité est devenue l’affaire de tous !

Vos missions au service de l’intérêt général :
En qualité d'intégrateur / développeur, vous concevrez, développerez et maintiendrez des applicatifs variés mis en oeuvre par la sous-direction administration : base de données, SI d'aide à la décision, outils de communication, applications métiers, ...

Missions principales :

  • Elaborer les réponses techniques à un besoin utilisateur : analyse des expressions de besoins, benchmark de l'offre existante, qualification des solutions en termes de SSI, accompagnement des utilisateurs et documentation ;
  • Assurer les cycles de production des applicatifs : mise en production, intégration ou développement, MCO et MCS, administration applicative ;
  • Conseil et veille : participer aux réunions projets et d'architecture, veille technologique.
  • Prise en compte des contraintes de sécurité et de technologies.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur, d'un cursus universitaire équivalent, ou d'une formation technique (BTS/DUT) assortie d'une expérience significative.

Compétences attendues :

  • Connaissance des infrastructures réseaux et systèmes ;
  • Modélisation d'une architecture logicielle ou web ;
  • Connaissance de plusieurs langages de développement et de frameworks de développement web ;
  • De bonnes connaissances en algorithmie, gestion de bases de données, méthodes de sécurisation des applications ;
  • Des connaissances en informatique décisionnelle (ETL, Business Intelligence) ;
  • Esprit de synthèse, qualités rédactionnelles et de communication orale ;
  • Autonomie, capacité à travailler seul et en équipe ;
  • Aisance relationnelle, sens du service ;
  • Curiosité, esprit d'initiative.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour apprécier vos attentes et vos motivations et convenir d'une date d'entretien le cas échéant.
  • Les entretiens de sélection pourront être menés en visio-conférence ou en présentiel par l’employeur accompagné par la division des ressources humaines.
  • Des tests techniques pourront vous être proposés.
  • Vous serez informé(e) des suites données à votre candidature.
  • Le poste proposé nécessitant d'avoir accès à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation.