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Type de contrat Titulaire, contractuel, militaire
Début du contrat 01/12/2022
Localisation Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Niveau d'études Diplôme d'ingénieur, Master 2 ou titre équivalent de niveau Bac + 5
Domaine professionnel Consultant en cybersécurité
Niveau d'expérience Confirmé (5 à 10 ans d'expérience)
Rémunération A définir selon expérience mensuel net
A définir selon expérience annuel brut (selon expérience)
Avantages en nature -
Télétravail Oui

Chef de projet accélération et développement marché F/H

Descriptif de l'organisation

 Rejoindre l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI), c’est mettre ses compétences au service de l’intérêt général en participant à une mission capitale, d’actualité et porteuse de grandes responsabilités dans un monde où la cybersécurité est devenue l’affaire de tous ! 

Au sein de la division Industrie et Technologie de la sous-direction Expertise, le bureau Technologies & Innovation (BTI) identifie et accompagne les technologies et innovations d’intérêt au niveau national et européen dans le domaine de la sécurité du numérique.

Descriptif des missions

En tant que chef de projet « accélération et développement marché cybersécurité », vous gérez un portefeuille de projets d’accélération et de passage à l’échelle de technologies et innovation d’intérêt sur tous les domaines du numérique, en collaboration avec les autres bureaux de la division. 

A ce titre, vous assurez les missions suivantes :

  • Piloter les projets internes, nationaux et européens de maturation des technologies et solutions en priorisant les technologies et innovations d’intérêt établies au sein du bureau, notamment les projets du Centre de Coordination National, des financements et des appels à projets correspondants
  • Collaborer au sein du bureau avec les chargés de mission « Management de l’Innovation » pour faciliter les transferts de technologies vers l’industrie
  • Piloter les actions de déploiement et de passage à l’échelle, en collaboration avec les bureaux «Orientations et Partenariats» et «Environnement Industriel»
  • Accompagner les jeunes pousses sur leur positionnement marché / modèle économique notamment, et participer aux projets d’incubation ou d’accélération des partenaires de l’agence, notamment au campus cyber
  • Attribuer, suivre et contrôler les financements R&D :
    • Directs : subventions et mécanismes d’aides «innovants»,
    • Indirects : appels à projets ou plus généralement fléchage de budgets nationaux ou européens,
    • Mixtes : deux modes de financement directs et indirects pouvant être utilisés notamment pour les incubateurs et les accélérateurs.
  • Piloter le marché d’évaluation «CSPN» pour les logiciels libres identifiés d’intérêt pour l’Agence
  • Représenter le bureau et l'Agence auprès des partenaires
  • Contribuer, le cas échéant, à l'ensemble des missions traditionnelles du bureau et à l'activité de la division Industrie et Technologies, et contribuer activement à la construction et au développement du bureau et de la division créées récemment.

Contraintes du poste

  • des déplacements en France et à l'étranger
  • se rendre disponible pour les évènements

Profil recherché

Vous êtes issu d'une formation de niveau BAC +5 et avez une expérience significative dans la gestion de projets innovants, la maturation ou le passage à l’échelle et l’industrialisation de technologies numériques.

Vous avez une expérience de gestion de projets au niveau national et idéalement européen.

Vous avez une connaissance de la SSI et une appétence pour les enjeux industriels et technologiques du numérique.

Compétences requises

  • Connaissance des référentiels de maturation des technologies (ex : échelle TRL …) et expérience de mise en application
  • Connaissances dans le développement de marchés des produits/services numériques
  • La connaissance d’un référentiel de conduite de projets appréciée
  • Relationnel : aisance, savoir maintenir un dialogue de confiance
  • Savoir interagir en anglais à l'oral et à l'écrit

Qualités attendues

  • Ouverture d'esprit et écoute
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • travail collaboratif
  • Organisation et travail en autonomie et en équipe
  • Sens du service public.

Process de recrutement

  • Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour apprécier vos attentes et vos motivations au cours d'un entretien téléphonique ou physique.
  • Des tests techniques pourront vous être proposés.
  • Vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation.