Apprenti chargé de mission environnement industriel F/H

Descriptif de l'organisation

 Rejoindre l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI), c’est mettre ses compétences au service de l’intérêt général en participant à une mission capitale, d’actualité et porteuse de grandes responsabilités dans un monde où la cybersécurité est devenue l’affaire de tous ! 

Au sein de la division Industrie et Technologies (DIT), le bureau Environnement Industriel (BEI) développe et maintien la relation avec les fournisseurs de produits et services, anime les communautés d'offreurs, analyse le marché et gère les projets visant à favoriser le développement de solutions confiance dans le domaine du numérique. 

Descriptif des missions

Affecté(e) au sein du bureau environnement industriel, vous contribuez aux missions du bureau en participant à la gestion des relations de l’agence avec les sociétés qui développent des produits à forts enjeux de cybersécurité.

L’apprenti(e) a notamment pour mission :

• Participer à l’élaboration d’un plan de veille des différents segments de marché en cybersécurité ;
• Collecter en source ouverte, analyser et diffuser les informations de veille concurrentielle, technologique et de marché ;
• Collecter, analyser et maintenir à jour l’information sur l’offre de cybersécurité et produire des cartographies et des synthèses écrites ;
• Soutenir la coordination interne au bureau de dossiers transverses ;
• Soutenir la mission d’accompagnement de projets industriels au sein de la division, en lien avec les responsables de segments.

Caractéristiques du poste :

• Travail en autonomie ;
• Grande variété de sujets abordés (organisationnels, techniques, politiques, juridiques) ; 
• Grande diversité d’interlocuteurs (industriels, experts) ;
• Importance des liens institutionnels du périmètre (ministères, fédérations, etc.) ; 

Profil recherché

Vous suivez une formation universitaire, de sciences politiques ou d’une école d’ingénieur dans le domaine des technologies de l’information et de la communication.

Vous disposez de compétences et connaissances techniques dans le domaine de la cybersécurité ou justifiez d’une appétence significative sur le sujet et, idéalement, une première expérience dans une administration. Vous portez intérêt particulier pour le secteur de la cybersécurité, de son environnement institutionnel et de ses enjeux (industriels).

Compétences attendues

• Capacité à travailler sous délais contraints
• Qualités rédactionnelles et aisance à l’écrit et à l’oral en français et en anglais, avec pédagogie et propice au maintien d’un dialogue de confiance
• Capacité à gérer un grand nombre d’interlocuteurs et de dossiers simultanées
• Capacité à être organisé

Savoir-être

• Curiosité et adaptabilité
• Autonomie d’organisation et sens de l’initiative
• Esprit de synthèse
• Ténacité
• Sens du service de l’Etat et de la discrétion

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour apprécier vos attentes et vos motivations au cours d'un entretien téléphonique ou physique.
• Des tests techniques pourront vous être proposés.
• Vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation.